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新入社員(4月入社者)の健康保険対応について(依頼)2025 - 02.21

                                   2025年2月21日

適用事業所

健康保険担当幹部社員 各位
健康保険担当者 各位

                                                                                                                                                         富士通健康保険組合

              

新入社員(4月入社者)の健康保険対応について(依頼)

 当健康保険組合の運営にあたりまして、種々ご配慮を賜わり厚く御礼申しあげます。
2024年12月2日以降、保険証が新規発行廃止となりマイナ保険証利用となったことに伴い、改めて、新入社員入社時の対応をご連絡いたしますので、対応の徹底の程、よろしくお願いいたします。

                      記

 1.資格取得届ならびにマイナンバー等の速やかな提出について

   資格取得の事実があった日から5日以内に資格取得届・マイナンバーの提出をお願いします。

   ※健康保険法施行規則により、事業主は資格取得届の届出に関し、被保険者に対し、
    マイナンバーの提出を求め、または記載事項に係る事実確認をすることができる、
    と規定されています

    ※マイナンバーの提出ができない場合には、資格取得届の情報が住民票に記載されている
    5情報(漢字氏名、カナ氏名、生年月日、性別、住所)と一致する場合に限り、健保組合
    から住基ネットに個別にマイナンバー照会・取得することが可能となっています

    ※住民票住所の届出が必須となっていますので、引っ越し等で住所が定まっていない場合
             でも、住民票住所を届け出てください

2.資格確認書発行希望者リストの提出について

         マイナンバーカードを所持していない、マイナ保険証を利用することができない状況にある
         方(「念のため保有しておきたい」等の理由は不可)については、「資格確認書」を発行す
         る必要があるため、予め、新入社員に発行希望有無の確認を行い、資格取得届提出時に、
        「資格確認書発行希望者リスト」を提出願います。 

3.マイナ保険証利用の推進について

        医療機関等への受診はマイナ保険証が基本となります。

       マイナ保険証を登録済みの方は、取得手続き完了後、健康保険証情報は自動的に更新されま
   す。マイナポータルで情報を確認の上、医療機関で受診可能です。
       新入社員となる皆さまに対し、入社説明資料等で、マイナンバーカードの利便性とマイナ保
       険証利用登録の重要性を説明し、入社までに利用登録が完了するようご指導願います。

 

                          担当:神 koh.hiroko@fujitsu.com
                             齋藤 saito.yoshie@fujitsu.com

                   ※問い合わせは、両名を宛先にしてメール送信願います